二天課程 采購(gòu)職能正在成為企業(yè)特殊的利潤(rùn)中心,為了使采購(gòu)職能真正發(fā)揮其作用,采購(gòu)人員必須具有相應(yīng)的能力。本課程將帶給學(xué)員一系列系統(tǒng)化的操作方法和體系,使采購(gòu)人員能夠徹底擺脫傳統(tǒng)依賴經(jīng)驗(yàn)的工作方式,成為受過(guò)訓(xùn)練的職業(yè)化的采購(gòu)員
學(xué)員背景要求
具備基本的采購(gòu)及供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)過(guò)相關(guān)的質(zhì)量管理工具。
通過(guò)實(shí)際的案例及小組練習(xí)的方式;來(lái)加強(qiáng)理解,采用互動(dòng)教學(xué)方式
一、樹立先進(jìn)的采購(gòu)理念
1.采購(gòu)成為企業(yè)利潤(rùn)的新源泉
2.采購(gòu)部門的職責(zé)
3.傳統(tǒng)采購(gòu)與現(xiàn)代采購(gòu)的區(qū)別
4.樹立正確的采購(gòu)成本觀念
5.采購(gòu)的5R原則
二、供應(yīng)市場(chǎng)的分析
1.產(chǎn)品分類——四象限法
2.不同產(chǎn)品的采購(gòu)策略
3.供應(yīng)市場(chǎng)的細(xì)分和POCKET法
4.案例分析:如何選擇合適的供應(yīng)市場(chǎng)
5.供應(yīng)商關(guān)系選擇
6.現(xiàn)貨采購(gòu)、定額合同、不定額合同各自的特點(diǎn)和適用性
7.伙伴關(guān)系的特點(diǎn)和目的
三、供應(yīng)商評(píng)估與篩選
1.供應(yīng)商評(píng)估的基本模型
2.供應(yīng)商能力評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)
3.供應(yīng)商質(zhì)量能力評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)
4.供應(yīng)商可獲得性評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)
5.供應(yīng)商成本能力評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)
6.評(píng)估供應(yīng)商財(cái)務(wù)能力的幾個(gè)常用指標(biāo)
7.供應(yīng)商感知模型
8.供應(yīng)商能力與積極性的綜合評(píng)估模型
四、采購(gòu)談判與合同管理
1.報(bào)價(jià)單分析——成本法和市場(chǎng)法
2.報(bào)價(jià)階段需要關(guān)注的一些經(jīng)驗(yàn)分享
3.談判的準(zhǔn)備工作
4.談判目標(biāo)的設(shè)定
5.談判過(guò)程中的四個(gè)階段和每個(gè)階段需要注意的關(guān)鍵點(diǎn)
6.談判高手必備的一些技能
7.談判中的一些常見(jiàn)策略
8.采購(gòu)合同的原則和風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避
9.互動(dòng):角色扮演完成一次談判
五、采購(gòu)計(jì)劃管理
1.如何確定采購(gòu)量
2.面對(duì)供應(yīng)商折扣的誘惑,該如何選擇
3.確定合理的下單時(shí)間
4.掌握采購(gòu)訂單的MRP邏輯
5.案例分析:采購(gòu)訂單的下達(dá)和管理
六、供應(yīng)商管理與采購(gòu)成本控制
1.供應(yīng)商關(guān)系維護(hù)與管理
2.維持供應(yīng)商積極性的方法
3.案例分析:供應(yīng)商管理中的問(wèn)題剖析
4.降低采購(gòu)成本的方法——VA/VE,目標(biāo)成本法等