營(yíng)業(yè)、計(jì)劃、行政、人事、采購(gòu)、物流、倉(cāng)儲(chǔ)、部門(mén)工程師、主管、經(jīng)理、總監(jiān)及主管副總,及與供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)相關(guān)的人員。
課程背景
隨著國(guó)內(nèi)國(guó)際企業(yè)的發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級(jí),企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理的預(yù)測(cè)計(jì)劃、采購(gòu)物流、信息技術(shù)、交通運(yùn)輸技術(shù)、
供應(yīng)鏈技術(shù)也在飛速發(fā)展,精益
供應(yīng)鏈集成管理模式已成為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要指標(biāo)。企業(yè),移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代的企業(yè),更需要了解當(dāng)代企業(yè)的
供應(yīng)鏈(市場(chǎng)用戶(hù)需求預(yù)測(cè)、采購(gòu)供應(yīng),并購(gòu),集成服務(wù),物流庫(kù)存、配送和運(yùn)輸、
供應(yīng)鏈財(cái)務(wù)成本運(yùn)營(yíng))現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),根據(jù)自身的情況,制定出合適的精益
供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略系統(tǒng),以及
供應(yīng)鏈管理策略,快速響應(yīng)客戶(hù),滿(mǎn)足用戶(hù)要求來(lái)取得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。課程特點(diǎn)及受益:
1. 理解傳統(tǒng)企業(yè)的管理的為什么要進(jìn)行創(chuàng)新
2、了解傳統(tǒng)的行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理運(yùn)作模式存在哪些問(wèn)題
3、了解當(dāng)代企業(yè)
供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)的新突破及發(fā)展趨勢(shì)
4、掌握企業(yè)管理模式面臨的新挑戰(zhàn)
5、理解企業(yè)管理從傳統(tǒng)管理模式向
供應(yīng)鏈集成服務(wù)轉(zhuǎn)變
7、理解理解
供應(yīng)鏈系統(tǒng)制度化、規(guī)范化、程序化的要求
8、理解新環(huán)境下精益
供應(yīng)鏈管理策略
9、了解
供應(yīng)鏈管理的特點(diǎn)及模式,掌握企業(yè)
供應(yīng)鏈體系建立與管理的方法;
10. 理解并掌握
供應(yīng)鏈的戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)、工具及方法,并能熟悉分析與運(yùn)用;
11. 掌握
供應(yīng)鏈模式下管理戰(zhàn)略、流程及方法與技巧;
12、了解
供應(yīng)鏈下人員心態(tài)的調(diào)整和轉(zhuǎn)變適應(yīng)專(zhuān)業(yè)化的工作;
13、了解并掌握
供應(yīng)鏈績(jī)效體系及業(yè)務(wù)流程的KPI體系。
14、企業(yè)
供應(yīng)鏈系統(tǒng)轉(zhuǎn)變合理性建議!課程主要內(nèi)容
(一)培訓(xùn)方式:
1、講師激情、精彩演講占30%
2、案例分析實(shí)例分析占40%
3、互動(dòng)提問(wèn):講師現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn),學(xué)員做答,講師點(diǎn)評(píng)占10%
4、作業(yè)練習(xí):現(xiàn)場(chǎng)練習(xí)和操作、表演展示占10%
5、分組討論:頭腦風(fēng)暴:各小組給出答案,講師點(diǎn)評(píng)占10%
(二)課程特色
l、可操作性:聚焦于實(shí)際操作訓(xùn)練與實(shí)踐能力提升
2、系統(tǒng)提高:鎖定
供應(yīng)鏈管理人員能力點(diǎn),通過(guò)訓(xùn)練,改變管理行為,提升管理技能
3、寓教于練:企業(yè)實(shí)際
供應(yīng)鏈集成服務(wù)案例分析,您的困惑得到解答
第一部分:企業(yè)
供應(yīng)鏈管理基本模式及其核心理念
供應(yīng)鏈預(yù)測(cè)與庫(kù)存控制
一、企業(yè)業(yè)為什么要進(jìn)行
供應(yīng)鏈管理變革
1、當(dāng)今行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境呈現(xiàn)的特點(diǎn)
2、傳統(tǒng)的企業(yè)管理運(yùn)作模式存在的問(wèn)題
3、企業(yè)共同遵循的法則
二、企業(yè)
供應(yīng)鏈管理系統(tǒng)的發(fā)展趨勢(shì)
三、
供應(yīng)鏈管理基本介紹
1、
供應(yīng)鏈的定義及發(fā)展
2、
供應(yīng)鏈網(wǎng)鏈結(jié)構(gòu)示意圖
3、
供應(yīng)鏈的類(lèi)型、特征與形式
4.
供應(yīng)鏈管理的重要性及主要內(nèi)容
5、
供應(yīng)鏈管理的發(fā)展階段
6、
供應(yīng)鏈管理的目標(biāo)及要求
7.
供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略的設(shè)計(jì)及要求
8、
供應(yīng)鏈管理的模式與實(shí)施原則
9、
供應(yīng)鏈運(yùn)作方式
(1)推動(dòng)式
供應(yīng)鏈(2)拉動(dòng)式
供應(yīng)鏈(3)推式和拉式方式共存
10、自制和外包的戰(zhàn)略選擇
11、
供應(yīng)鏈一體化的基本模式
12.
供應(yīng)鏈管理中的常見(jiàn)問(wèn)題與現(xiàn)象
13.
供應(yīng)鏈合作伙伴關(guān)系的形成
14、
供應(yīng)鏈管理的核心競(jìng)爭(zhēng)要素
15、實(shí)施
供應(yīng)鏈管理增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的途徑與建議
(二)應(yīng)用案例分析:
1、中國(guó)超市缺貨年損失逾800億元
2、北京某公司
供應(yīng)鏈模式分享;
3、深圳某集團(tuán)公司的
供應(yīng)鏈管理模式的優(yōu)勢(shì)和成就分享
4、管理人員如何適應(yīng)新柔性訂單的環(huán)境
5、某知名公司高效的供應(yīng)與物流控制體系
6、某公司跨部門(mén)間的協(xié)同作戰(zhàn)
7、某公司的完善信息傳達(dá)機(jī)制
8、視頻教學(xué):溝通協(xié)調(diào)的技巧
第二部分:精益
供應(yīng)鏈節(jié)點(diǎn)管理的策略及技能
模塊一、當(dāng)代精益
供應(yīng)鏈管理面對(duì)的挑戰(zhàn)
1、視角的變化
2、方法和工具的創(chuàng)新
3、模式的變化
4、策略的創(chuàng)新……
模塊二、
供應(yīng)鏈環(huán)境下需求的預(yù)測(cè)與計(jì)劃的管理——對(duì)客戶(hù)/市場(chǎng)預(yù)測(cè)和生產(chǎn)計(jì)劃
一、預(yù)備訓(xùn)練部分
(一)企業(yè)生存的基本法則——適應(yīng)市場(chǎng)環(huán)境者生存
1、完善的管理體制;
2、快速的市場(chǎng)反應(yīng)機(jī)制;
3、
供應(yīng)鏈的協(xié)同作戰(zhàn)(SCM,SCC)
(二)傳統(tǒng)生產(chǎn)計(jì)劃的特點(diǎn)和局限性
1、傳統(tǒng)的企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃系統(tǒng)模式
2、傳統(tǒng)的企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃的局限性
(三)現(xiàn)代供產(chǎn)銷(xiāo)一體化管理體系構(gòu)建
1、SCM的實(shí)施條件和背景
2、SCM環(huán)境下的生產(chǎn)計(jì)劃新特點(diǎn)
3、同步化
供應(yīng)鏈企業(yè)計(jì)劃(SCC)的提出
4、SCM管理下的生產(chǎn)計(jì)劃的新特點(diǎn)
5、
供應(yīng)鏈下的集成生產(chǎn)計(jì)劃與控制模型
(四)
供應(yīng)鏈系統(tǒng)下PMC的職能定位與要求
1、PMC與現(xiàn)代物流之間的關(guān)系
2、PMC系統(tǒng)PC與MC職能定位管理
3、PMC工作必備五個(gè)條件
二、要用到的工具——工具是解決問(wèn)題的催化劑
1、企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng)及接口工具:MRP/ERP/SAP/EDI和EOS
2、溝通的工具
3、
供應(yīng)鏈的工具——需求的預(yù)測(cè)/協(xié)同規(guī)劃和連續(xù)補(bǔ)貨(CPFR)
4、快速響應(yīng)方法的要素分析工具
5. 快速響應(yīng)的方法與工具(QR)
6、有效客戶(hù)反應(yīng)(ECR)
三、應(yīng)用案例研究部分——案例分析總結(jié)啟發(fā)
1、案例分享:某公司PMC組織結(jié)構(gòu)的構(gòu)建分析
2、案例分析:如果你是主人翁,你以為工作重心是什么,為什么
3、案例分享:某公司PMC跨部門(mén)間協(xié)同作戰(zhàn)
4、案例分享:某公司PMC本部門(mén)內(nèi)協(xié)同作戰(zhàn)
四、學(xué)員現(xiàn)場(chǎng)角色扮演(有必要使用文本筐)
1、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試:考考你的分析能力
2、你們公司計(jì)劃運(yùn)營(yíng)瓶頸問(wèn)題解讀與分析
3、現(xiàn)場(chǎng)模擬
4、試比較傳統(tǒng)生產(chǎn)計(jì)劃與
供應(yīng)鏈計(jì)劃的不同點(diǎn),并作簡(jiǎn)要說(shuō)明
5、如何做好市場(chǎng)預(yù)測(cè)工作來(lái)適應(yīng)柔性生產(chǎn)計(jì)劃的需要
模塊三、
供應(yīng)鏈下外包及供應(yīng)商的管理策略——采購(gòu)及供應(yīng)商管理
一、
供應(yīng)鏈戰(zhàn)略供應(yīng)商管理
(一)供應(yīng)商開(kāi)發(fā)的前期準(zhǔn)備工作
1、如何時(shí)根據(jù)企業(yè)的產(chǎn)品特征將供應(yīng)商的分類(lèi)
2、企業(yè)在供應(yīng)商矩陣圖中處于什么位置
2、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)管理有什么好的方法和工具
3、掌握供應(yīng)商開(kāi)發(fā)管理所必備的知識(shí)和要求
4、供應(yīng)商行業(yè)結(jié)構(gòu)布局情況是怎么樣的,怎么識(shí)別
5、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)管理的具體步驟和流程是什么,關(guān)鍵點(diǎn)在哪里
6、案例分析:某公司高效的供應(yīng)商開(kāi)發(fā)流程圖分享
(二)如何進(jìn)行供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)
1、開(kāi)發(fā)供應(yīng)商有哪些途徑
2、初級(jí)供應(yīng)提供哪些資料給企業(yè),如何認(rèn)識(shí)和掌握這些資料的真實(shí)性
3、如何對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行分析
4、討論:如何確保供應(yīng)商資料真實(shí)性 如何確保供應(yīng)商的能力 我們要重點(diǎn)關(guān)注供應(yīng)商的哪些能力
(三)如何對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行認(rèn)證
1、供應(yīng)商認(rèn)證工作的前期要做什么準(zhǔn)備
2、如何初選新的供應(yīng)商,標(biāo)