OHSAS18000及內(nèi)審員其它上課時(shí)間：

所有對(duì)此課程感興趣的對(duì)象

培訓(xùn)受眾:

企業(yè)的管理者、管理者代表、推行OHSAS18000體系的負(fù)責(zé)人、有志從事OHSAS18000體系審核的人員。

課程收益:

◆標(biāo)準(zhǔn)條款講解，使學(xué)員能理解標(biāo)準(zhǔn)條款的內(nèi)容。
◆通過(guò)示范和練習(xí)，把握審核流程和技巧。
◆學(xué)完可獨(dú)立進(jìn)行內(nèi)部審核工作。

培訓(xùn)頒發(fā)證書(shū):

培訓(xùn)合格證書(shū)

課程大綱:

一、ISO的定義——ISO是國(guó)際化標(biāo)準(zhǔn)組織
二、ISO的宗旨
在世界范圍內(nèi)促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作及其相關(guān)活動(dòng)的開(kāi)展，以便于國(guó)際商品交換和服務(wù)，并加強(qiáng)對(duì)智力、科學(xué)、技術(shù)、經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的合作。
三、OHSAS8000標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)生
四、什么是OHSAS18000
國(guó)際性安全及衛(wèi)生管理系統(tǒng)驗(yàn)證標(biāo)準(zhǔn)。
五、前言
1、GB/T28000序列國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)體系結(jié)構(gòu)
2、本標(biāo)準(zhǔn)修訂的主要變化
六、引言
1、職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)行模式圖
2、PDCA的含義
3、GB/T28001-2011著重通過(guò)4個(gè)途徑來(lái)改進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)
4、GB/T28001與非認(rèn)證行指南標(biāo)準(zhǔn)的區(qū)別
七、范圍
1、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了對(duì)職業(yè)健康安全管理體系要求，組織能夠控制其職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)，并改進(jìn)其績(jī)效。
2、標(biāo)準(zhǔn)適用的范圍
八、規(guī)范性引用文件
1、GB/T28001-2011 職業(yè)健康安全管理體系 要求
2、GB/T19011-2003 質(zhì)量和（或）環(huán)境管理體系審核指南
3、ILO-OSH:2001 職業(yè)健康安全管理體系指南
九、術(shù)語(yǔ)和定義——23個(gè)術(shù)語(yǔ)和定義
1、可接受風(fēng)險(xiǎn)
2、審核
3、持續(xù)改進(jìn)
4、糾正措施
5、文件
6、危險(xiǎn)源
7、危險(xiǎn)源辨識(shí)
8、健康損害
9、事件
10、相關(guān)方
11、不符合
12、職業(yè)健康安全
13、職業(yè)健康安全管理體系
14、職業(yè)健康安全目標(biāo)
15、職業(yè)健康安全績(jī)效
16、職業(yè)健康安全方針
17、組織
18、預(yù)防措施
19、程序
20、記錄
21、風(fēng)險(xiǎn)
22、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)
23、工作場(chǎng)所
十、職業(yè)健康安全管理體系要求
1、總要求
2、職業(yè)健康安全方針
3、策劃
（1）危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和控制措施的確定
（2）法律法規(guī)和其他要求
（3）目標(biāo)和方案
4、實(shí)施與運(yùn)行
（1）資源、作用、職責(zé)、責(zé)任和權(quán)限
（2）能力、培訓(xùn)和意識(shí)
（3）溝通、參與和協(xié)商
——溝通
——參與協(xié)商
（4）文件
（5）文件控制
（6）運(yùn)行控制
（7）應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)
5、檢查
（1）績(jī)效測(cè)量和監(jiān)視
（2）合規(guī)性評(píng)價(jià)
（3）事件調(diào)查、不符合、糾正措施和預(yù)防措施
——事件調(diào)查
——不符合、糾正措施和預(yù)防措施
（4）記錄控制
（5）內(nèi)部審核
（6）管理評(píng)審
十一、職業(yè)健康安全管理體系審核
1、內(nèi)審員的作用與效益
2、內(nèi)審員的選擇及能力要求
3、審核啟動(dòng)階段的活動(dòng)
4、現(xiàn)場(chǎng)審核的準(zhǔn)備
5、現(xiàn)場(chǎng)審核技巧實(shí)施指導(dǎo)
6、編制、批準(zhǔn)和分發(fā)審核報(bào)告及審核的結(jié)束
7、不符合項(xiàng)的跟蹤和驗(yàn)證
8、案例分析及答疑
9、考核

培訓(xùn)師介紹：

  【個(gè)人簡(jiǎn)介】
企業(yè)管理博士，工商管理碩士。十多年企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，先后在外資企業(yè)、國(guó)營(yíng)企業(yè)和合資企業(yè)擔(dān)任生產(chǎn)/質(zhì)量經(jīng)理，生產(chǎn)/質(zhì)量總監(jiān)，副總經(jīng)理兼管理者代表等職務(wù)，同時(shí)兼任咨詢管理顧問(wèn)和國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化管理體系審核數(shù)年。擅長(zhǎng)生產(chǎn)系列、質(zhì)量系列、ISO序列、采購(gòu)物流和制造業(yè)通用管理培訓(xùn)及咨詢。
【授課風(fēng)格】
授課注重理論與實(shí)際相結(jié)合，更注重于對(duì)學(xué)員工作技能、良好習(xí)慣的培養(yǎng)，追求改變學(xué)員心態(tài)與觀念。近6年豐富的專業(yè)企業(yè)培訓(xùn)師經(jīng)驗(yàn)，外加擔(dān)任多家企業(yè)常年管理顧問(wèn)，使本人對(duì)教育與培訓(xùn)十分熟悉與了解。關(guān)注顧客需求，為顧客提供有針對(duì)性的解決方案；注重與各層管理人員的溝通，為管理者提供全新的管理思維和模式；注重實(shí)效，以結(jié)果為原則；關(guān)注過(guò)程，以過(guò)程為實(shí)現(xiàn)績(jī)效的手段。務(wù)實(shí)的教學(xué)作風(fēng)及活躍的課堂氣氛深受企業(yè)與學(xué)員的歡迎！
【服務(wù)客戶】
(一)制造行業(yè)：廈門龍僑電子、廈門松下電子、廈門ABB、深圳福瑞來(lái)、美的集團(tuán)、海信科龍、珠海格力、旭日（國(guó)際）、佛山宏利五金、中國(guó)南車集團(tuán)、中國(guó)北車集團(tuán)、三菱電機(jī)、深圳旺鑫精密工業(yè)、東莞山富塑膠五金、中山偉創(chuàng)力、東莞?jìng)ヒ走_(dá)、維珍妮（深圳）、深圳富士康、東風(fēng)日產(chǎn)、廣州本田、比亞迪汽車、日本兄弟、長(zhǎng)春卷煙廠、韶關(guān)煙廠 ………
（二）電力行業(yè)：韶關(guān)電力、廣東電網(wǎng)、廣西電網(wǎng)、云南電網(wǎng)、茂名電力、廣西電力、貴州電網(wǎng)、海南電網(wǎng)、佛山電力、南海電網(wǎng)欽州供電局、韶關(guān)供電局、桂林供電局、佛山供電局、大亞灣核電、華潤(rùn)電力控股、廣東粵電集團(tuán) ………
（三）通信行業(yè)：廣州移動(dòng)、清遠(yuǎn)移動(dòng)、清遠(yuǎn)聯(lián)通、深圳移動(dòng)、上海電信、南京移動(dòng)、福建移動(dòng)、惠州移動(dòng)、建聯(lián)通、廣州電信、西安聯(lián)通、韶關(guān)移動(dòng)、韶關(guān)聯(lián)通、韶關(guān)電信、中興通訊 ………
（四）高校合作：中山大學(xué)、華南理工大學(xué)、廣東工業(yè)大學(xué)、廣東外語(yǔ)外貿(mào)、韶關(guān)大學(xué)、廣東郵電學(xué)院、廣東金融學(xué)院、廣州大學(xué)、西北工業(yè)大學(xué)、西北交大、肇慶大學(xué)、五邑大學(xué)、東南大學(xué)、深圳大學(xué) ………