- 主講老師: 鐘靈
- 課程類別: 職業(yè)素養(yǎng)
- 培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):6-18 課時(shí) (6課時(shí)/天)
- 課程編號(hào): 8970
- 開(kāi)課城市:不限
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培訓(xùn)對(duì)象:
所有對(duì)此課程感興趣的對(duì)象
培訓(xùn)內(nèi)容:
培訓(xùn)受眾:
政府機(jī)關(guān)干部、公務(wù)員。 課程收益:
【課程背景】在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,每一個(gè)人既是服務(wù)的提供者,也是被服務(wù)的對(duì)象,服務(wù)本身已成為管理的一個(gè)重要組成部分。然而在政府、企業(yè)管理過(guò)程中,遇難題“踢皮球”、遇麻煩推責(zé)任、遇檢查搞形式已成為部分人員的“三大法寶”,內(nèi)部服務(wù)意識(shí)的缺失讓政府、企業(yè)支付了極高的成本,直接導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)不強(qiáng)、效率低下、人浮于事等不良行為的發(fā)生。這些行為的發(fā)生,歸根結(jié)底是個(gè)人服務(wù)意識(shí)的缺失造成的,人人為我,我不為人人,F(xiàn)代社會(huì)是合作的社會(huì),沒(méi)有合作,我們無(wú)法成就大業(yè);現(xiàn)代社會(huì)又是服務(wù)型社會(huì),沒(méi)有服務(wù),我們無(wú)法提升效率。
公務(wù)員作為立黨為公、執(zhí)政為民的人民公仆,其職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí)不僅關(guān)系著自身的進(jìn)步和發(fā)展,更是深刻地影響著經(jīng)濟(jì)發(fā)展、市場(chǎng)監(jiān)督、社會(huì)管理、公共服務(wù)等各項(xiàng)政府職能的開(kāi)展。加入WTO以后,中國(guó)政府不斷轉(zhuǎn)變觀念,建立“服務(wù)型政府”已越來(lái)越成為各級(jí)政府的共識(shí),越來(lái)越多的“行政服務(wù)中心”由此而生。作為服務(wù)型政府,保持服務(wù)者和被服務(wù)者之間良好的互動(dòng),不僅需要公務(wù)員具備較強(qiáng)的服務(wù)能力,還需要調(diào)整服務(wù)心態(tài),掌握正確的溝通方法,把握服務(wù)的細(xì)節(jié)等。 課程大綱:
第一模塊 服務(wù)意識(shí)
第一講、建設(shè)服務(wù)型政府對(duì)公務(wù)員素質(zhì)提出新的要求
1) 崇高的職業(yè)道德。
2) 以人為本的服務(wù)意識(shí)。
3) 合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)。
4) 較強(qiáng)的行政能力。
2、從個(gè)案看服務(wù)意識(shí)的缺失
1) 案例1奶粉碘含量超標(biāo)被曝光后
2) 案例2安徽打工者杜**
3) 案例3貿(mào)易問(wèn)題
3、服務(wù)意識(shí)短缺,嚴(yán)重制約政府工作效率
A工作效率低下的兩種表現(xiàn)
B案例:美國(guó)的植物人特麗 夏沃事件
C案例:某運(yùn)輸公司化兩年時(shí)間開(kāi)聯(lián)運(yùn)發(fā)票
4、信息公開(kāi)、回應(yīng)關(guān)切,體現(xiàn)服務(wù)觀念
案例1中央部門(mén)公開(kāi)“三公”經(jīng)費(fèi)
案例2紅十字會(huì)事件
案例3蓬萊油田溢油事故
案例4動(dòng)車事故、
案例5***事故
5、構(gòu)建服務(wù)型政府關(guān)鍵在于重塑行政文化
創(chuàng)建“公眾滿意”的公共服務(wù)文化
樹(shù)立“公仆意識(shí)”、
樹(shù)立“服務(wù)意識(shí)”、
樹(shù)立“顧客意識(shí)”
案例:一張宣傳卡折射出政府的服務(wù)意識(shí)
第二講:服務(wù)的意識(shí)與影響
A:培養(yǎng)服務(wù)的意識(shí)。先從三個(gè)方面開(kāi)始:
在思想和觀念上重視民眾的利益.
滿足民眾在服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的需要.
在工作中體現(xiàn)服務(wù)的愿望與責(zé)任心.
B:擴(kuò)大服務(wù)的影響。不僅對(duì)民眾,公務(wù)員也可以從服務(wù)之中體驗(yàn)成就感:
真正理解服務(wù)民眾的價(jià)值.
從“要我做好”到“我要做好”.
從尊重民眾到感動(dòng)民眾.
能夠感受服務(wù)過(guò)程的快樂(lè)與成就.
C:公務(wù)員的職業(yè)道德與服務(wù)心態(tài),是服務(wù)意識(shí)培養(yǎng)的關(guān)鍵:
公務(wù)員在服務(wù)中的主動(dòng)性
公務(wù)員在服務(wù)中的責(zé)任心
公務(wù)員在服務(wù)中的合作精神
第三講:服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)與超越
A:服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn):
對(duì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)識(shí):在政府、民眾之間存在誤區(qū).
對(duì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的態(tài)度:從最低到最高的誤區(qū).
對(duì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的制定:專業(yè)化、精細(xì)化、可達(dá)成、可評(píng)估的原則.
B:服務(wù)的超越:
職業(yè)精神與服務(wù)心態(tài).
榮譽(yù)感,合作意識(shí).
超越民眾期望的傳奇服務(wù).
案例:
第四講:服務(wù)意識(shí)與心態(tài)的培訓(xùn)與管理
A:服務(wù)意識(shí)與心態(tài)的培訓(xùn):
公務(wù)員的能力結(jié)構(gòu):從了解公務(wù)員并為之提供改進(jìn)的服務(wù)開(kāi)始.
積極主動(dòng)的服務(wù)意識(shí)培養(yǎng):以培訓(xùn)、督導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)教練為工具.
B:服務(wù)的管理:
影響服務(wù)的關(guān)鍵因素分析:有形因素與無(wú)形因素,民眾可否感知的誤區(qū).
政府管理機(jī)構(gòu)對(duì)公務(wù)員工作情緒的控制管理:確保公務(wù)員在服務(wù)過(guò)程中的表現(xiàn).
現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)與團(tuán)隊(duì)教練:現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)管理中,管理層的作用.
第二模塊 職業(yè)精神
第一講、我國(guó)公務(wù)員職業(yè)精神的內(nèi)涵
1) 熱愛(ài)祖國(guó)、忠于人民
2) 恪盡職守、廉潔奉公
3) 求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新
4) 顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作
第二講、國(guó)外如何培育公務(wù)員職業(yè)精神
1) 美國(guó)公務(wù)員職業(yè)精神的發(fā)展?fàn)顩r
2) 英國(guó)公務(wù)員職業(yè)精神的發(fā)展?fàn)顩r
3) 韓國(guó)行政倫理法制建設(shè)
4) 新加坡公務(wù)員職業(yè)精神的發(fā)展?fàn)顩r
第三講:職業(yè)化素質(zhì)和職業(yè)精神
一、職業(yè)化素質(zhì)的三個(gè)要素
二、公務(wù)員職業(yè)精神的核心---公仆精神
三、公務(wù)員職業(yè)精神的基本內(nèi)涵
1) 對(duì)事業(yè)有發(fā)自內(nèi)心的敬畏之情
2) 對(duì)事業(yè)有堅(jiān)定不移的忠誠(chéng)態(tài)度
3) 對(duì)事業(yè)有強(qiáng)烈的責(zé)任心
案例:
第四講:職業(yè)精神的修煉——敬業(yè)
一、對(duì)職業(yè)心存虔敬和感激
敬業(yè)精神詮釋
感謝工作給我們的回報(bào)
把工作當(dāng)作一種信仰
現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查:你是否選擇工作
二、敬業(yè)是最完美的工作態(tài)度
成功源于敬業(yè)
三種心態(tài)的工作者
價(jià)值觀決定職業(yè)態(tài)度
測(cè)試:定義你的工作價(jià)值觀
三、如何體現(xiàn)敬業(yè)精神
多一些熱忱,少一些冷漠
多一些付出,少一些計(jì)較
多一些專注,少一些浮躁
測(cè)試:你熱愛(ài)目前的工作嗎
第五講:職業(yè)精神的修煉——責(zé)任
一、責(zé)任意識(shí)——政府信譽(yù)的防火墻
1.責(zé)任的含義
2.責(zé)任感缺失的表現(xiàn)和危害
測(cè)試:你有責(zé)任意識(shí)嗎
3.責(zé)任心的五種體現(xiàn)方式
1) 多問(wèn)自己“我做得好不好”
2) 從“要我做”到“我要做”
3) 執(zhí)行力:保證完成任務(wù)
4) 愛(ài)崗敬業(yè),注重信譽(yù)
5) 真正的負(fù)責(zé)是對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé)
案例探討:采取主動(dòng),承擔(dān)責(zé)任,我能得到什么
二、公務(wù)員的責(zé)任意識(shí)
多一些辦法,少一些借口
多一些細(xì)致,少一些馬虎
多一些應(yīng)對(duì),少一些應(yīng)付
多一些擔(dān)當(dāng),少一些逃避
游戲:
第六講:職業(yè)精神的修煉——協(xié)作
一、協(xié)作是一種生存方式
游戲:看看你能記住多少
二、協(xié)作的靈魂——團(tuán)隊(duì)精神
三、如何體現(xiàn)協(xié)作精神
彼此信任
有效溝通
懂得服從
用理解化解抱怨
游戲:
角色扮演:
第七講:職業(yè)精神的修煉——規(guī)范
一、立身職場(chǎng)的基石——職業(yè)道德
沒(méi)有規(guī)矩,不成方圓
職業(yè)道德和職業(yè)發(fā)展
職業(yè)道德和生活質(zhì)量
職業(yè)人的行為規(guī)范
案例討論:經(jīng)理blandcha的選擇
二、成為值得信賴的人
正直原則
誠(chéng)信原則
忠誠(chéng)原則
公正原則
自律原則
案例討論:peter的選擇 培訓(xùn)師介紹:
北京師范大學(xué)管理學(xué)碩士。深圳市人力資源開(kāi)發(fā)研究會(huì)顧問(wèn)、企業(yè)管理教練、中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證深圳認(rèn)證管理中心團(tuán)隊(duì)與領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)專家。2012年第八屆中國(guó)企業(yè)教育百?gòu)?qiáng)大會(huì)“專業(yè)十佳培訓(xùn)師”、國(guó)際注冊(cè)管理咨詢師、PTT國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師、中國(guó)零售市場(chǎng)研究中心高級(jí)顧問(wèn);深圳培訓(xùn)師聯(lián)合會(huì)理事、廣州培訓(xùn)師聯(lián)合會(huì)理事;多家管理顧問(wèn)機(jī)構(gòu)特約高級(jí)顧問(wèn)。
二十余年大型國(guó)企、外企和民營(yíng)企業(yè)從中層至高管經(jīng)歷,歷任大型企業(yè)常務(wù)副總、營(yíng)運(yùn)總監(jiān)等職務(wù),具有豐富的中高層管理經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。自2003年成為職業(yè)咨詢培訓(xùn)師以來(lái),憑借十余年豐富的市場(chǎng)一線營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)使其成為國(guó)內(nèi)少有的理論與實(shí)踐結(jié)合的管理技能培訓(xùn)專家和團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理培訓(xùn)專家。至今為止已為二百多家企業(yè)提供培訓(xùn)、咨詢服務(wù)。
課程方向:
執(zhí)行力、領(lǐng)導(dǎo)力、職場(chǎng)素養(yǎng)、管理高爾夫情景訓(xùn)練、高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)、領(lǐng)袖魅力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等中高層管理課程。
曾服務(wù)過(guò)的部分企業(yè):
特許經(jīng)營(yíng)、百貨:吉之島(日本永旺集團(tuán))、深圳天虹商場(chǎng)、深圳茂業(yè)百貨、深圳新一佳連鎖超市、廣州廣百百貨、廣州友誼商場(chǎng)、布蘭奇洗衣連鎖、長(zhǎng)野拉面、愛(ài)迪唯伊?xí)r尚鞋包連鎖、卡萊斯曼(服飾)連鎖、海珍堂海洋健康食品連鎖、
電信服務(wù)業(yè):貴州電信、湖北電信、福建聯(lián)通、廈門(mén)聯(lián)通、貴州移動(dòng)、珠海移動(dòng)、江門(mén)移動(dòng)、深圳移動(dòng)、深圳聯(lián)通。
金融服務(wù)業(yè):國(guó)泰君安證券、國(guó)信證券、光大證券、工商銀行、招商銀行、交通銀行、美國(guó)友邦保險(xiǎn)、中國(guó)人壽、中國(guó)平安銀行。
國(guó)企:深圳鹽務(wù)集團(tuán)四川步云鞋業(yè)、中國(guó)南海石油集團(tuán)。
食品業(yè):統(tǒng)一集團(tuán)、紅牛飲料、深圳安琪食品、廣州萬(wàn)威客食品、無(wú)錫天鵬食品、重慶錢江食品、煙臺(tái)華新酒業(yè)、青島啤酒
紡織業(yè):成都哥登服飾、深圳新利亞服飾、香港雅蘭床墊、杭州美源家紡、上海彩翼家紡、奇峰紡織、遠(yuǎn)夢(mèng)家紡、盛宇家紡
制造業(yè):阿迪達(dá)斯、耐克、美的生活電器、格力電器、華帝燃具、帥康燃具、老板廚衛(wèi)電器、容聲廚衛(wèi)電器、寧波帥康櫥柜、臺(tái)灣亞力山卓家私集團(tuán)、福建龍巖家天下建材城、皇朝家私、玫瑰緣家私、亨特利家具、華意軒家私、湖南豪霸家私、深圳標(biāo)誠(chéng)眼鏡、深圳雅達(dá)眼鏡、海南海馬汽車、深圳比亞迪汽車、廣州三雅摩托車、東風(fēng)汽車、臺(tái)灣永卓欣、騰興紙業(yè)、深圳焊神實(shí)業(yè)、吉聯(lián)電線電纜、鑫隆五金塑膠、詮展皮帶、瑞和塑膠、佛山新中源(瓷磚)集團(tuán)、深圳康升實(shí)業(yè)、新合豐塑膠、寧波富達(dá)集團(tuán)、天津科林集團(tuán)(電動(dòng)車制造商)、溫州昊星機(jī)械設(shè)備制造、香港怡和機(jī)器。
服務(wù)業(yè):深圳陽(yáng)光大酒店、深圳南海大酒店、深圳南澳酒店、廣州活能化妝品、廣州瑪凱瑪莉化