- 主講老師: 周言
- 課程類別: 人力資源
- 培訓時長:6-18 課時 (6課時/天)
- 課程編號: 9153
- 開課城市:不限
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培訓對象:
所有對此課程感興趣的對象
培訓內容:
培訓受眾:
企業(yè)內部課程培訓師 ,課程設計師 課程收益:
掌握結構化課程結構的設計方法,能有結合需求的設計出培訓課程;
掌握課程的起承轉合設計方法,能運用到課程設計活動當中;
掌握依據課程內容的素材開發(fā)方法并將素材與內容結合;
學習編撰課程腳本,實現(xiàn)講師和學員的有效鏈接。 課程大綱:
一、概論
1、電影 VS 培訓
2、成人學習原理
3、內部講師成長
4、課程設計開發(fā)基礎流程
二、課程設計Design
案例分析
1、課程設計方法
基礎方法
課程主題設計
2、課程設計內容
教學目標設計
信息的結構化
教學接口設計
教學活動設計
3、不同課程設計策略及要點
心態(tài)意識類
技術操作類
產品知識類
技能改善類
4、課程設計中的關鍵問題及其對策
5、案例研討及練習
三、素材開發(fā)-Develop
1、素材開發(fā)方法
基礎方法
基礎方法練習
2、教學素材開發(fā)
故事設計
情感元素設計
哲理元素設計
善用幽默
4、案例開發(fā)
案例的要求及原則
案例的收集
案例的要素提取
案例的編撰
5、過渡語開發(fā)
四、腳本撰寫- Implement
1、PPT
PPT設計的原則
PPT設計的邏輯
優(yōu)秀PPT設計展示
PPT設計的要點
PPT設計練習
2、學員手冊
3、講師手冊
4、案例習題集
五、培訓評估-Evaluate
1、評估的方法和標準設計
2、評估的實施
3、多樣化的跟進手段