所有對此課程感興趣的對象

課程收益:

培養(yǎng)經(jīng)理人的通用管理能力，包括管理自我、管理他人、管理事務(wù)三大領(lǐng)域。

課程大綱:

（一）企業(yè)的管理基本功（企業(yè)系統(tǒng)能力模型，略）
（二）經(jīng)理人的管理基本功
1，管理自我
（1）人生的經(jīng)營法則
（2）人生的能力主線
①領(lǐng)導(dǎo)力
A、領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)四步曲
B、成為意見領(lǐng)袖的手段（管理知識和技術(shù)知識的傳播手段）
②執(zhí)行力
A、發(fā)現(xiàn)問題
B、分析問題
C、解決問題
（3）人生的首要資源：時間
A、時間管理的原理
B、效率手冊的運用（管理自我及團(tuán)隊的時間）
（4）人生的發(fā)展規(guī)律：七六模型
（5）人生的永恒動力：學(xué)習(xí)
①學(xué)習(xí)目標(biāo)
②讀書指導(dǎo)
（6）最基本的五大管理常識
①“組織”
②“管理”
③“管理者”
④“決策”
⑤“激勵”
（7）管理者最基本的工作能力
①寫
②說
2，管理他人（重點）
（1）管理上司（略）
（2）管理同事（略）
（3）管理下屬
①心理管理
②思想管理
③思維管理
④能力管理
⑤團(tuán)隊管理
⑥制度管理
⑦文化建設(shè)
3，管理事務(wù)（重點）
（1）范式管理
（2）目標(biāo)管理
（3）計劃管理
（4）任務(wù)管理
（5）問題管理
（6）會議管理
（7）文檔管理
4，課堂練習(xí)、討論
5，布置課后實訓(xùn)作業(yè)（包括操作模板和管理模板）