所有對(duì)此課程感興趣的對(duì)象

培訓(xùn)受眾:

人力資源總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、主管

課程收益:

完善勞動(dòng)合同">勞動(dòng)合同法律內(nèi)容，彰顯勞動(dòng)合同">勞動(dòng)合同管理職能；
掌握勞動(dòng)合同">勞動(dòng)合同修訂技巧，降低勞動(dòng)合同">勞動(dòng)合同管理風(fēng)險(xiǎn)。

課程大綱:

一、勞動(dòng)合同">勞動(dòng)合同首部中甲乙雙方特征的描述與管理的風(fēng)險(xiǎn)防范；
二、三種不同勞動(dòng)合同">勞動(dòng)合同期限的約定與試用期管理的風(fēng)險(xiǎn)防范；
三、工作內(nèi)容（崗位）的約定與對(duì)員工效能管理的風(fēng)險(xiǎn)防范；
四、勞動(dòng)者工作地點(diǎn)的約定與實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的風(fēng)險(xiǎn)防范；
五、勞動(dòng)者工作時(shí)間的約定與有效降低加班費(fèi)用的風(fēng)險(xiǎn)防范；
六、勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的約定與有效降低人力成本的風(fēng)險(xiǎn)防范；
七、避免利益沖突條款約定與防范員工在外兼職的風(fēng)險(xiǎn)防范；
八、保密與競(jìng)業(yè)限制的約定與保守企業(yè)核心利益的風(fēng)險(xiǎn)防范；
九、勞動(dòng)保護(hù)（條件）的約定與企業(yè)安全生產(chǎn)中的風(fēng)險(xiǎn)防范；
十、勞動(dòng)紀(jì)律約定與企業(yè)實(shí)現(xiàn)對(duì)員工最有效管理的風(fēng)險(xiǎn)防范；
十一、勞動(dòng)合同">勞動(dòng)合同變更條件的事先約定與異動(dòng)管理的風(fēng)險(xiǎn)防范；
十二、勞動(dòng)合同">勞動(dòng)合同解除終止條款的約定與離職管理的風(fēng)險(xiǎn)防范；
十三、合同附則條款的約定與實(shí)現(xiàn)特殊管理目標(biāo)的風(fēng)險(xiǎn)防范。

培訓(xùn)師介紹：

  賈富春律師 道源律師事務(wù)所主任，創(chuàng)始合伙人、著名勞動(dòng)法、公司法專家、全國(guó)優(yōu)秀勞動(dòng)仲裁員、高級(jí)培訓(xùn)師；勞動(dòng)法在線labourlawhr.com主任，勞動(dòng)法在線全國(guó)律師團(tuán)首席律師、《勞動(dòng)法在線》期刊總策劃。北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)總裁班、清華大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力班特聘講師、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)碩士研究生校外導(dǎo)師、《中國(guó)勞動(dòng)保障報(bào)》“論劍”欄目特邀主持人，國(guó)企改制地方政府法律專家顧問(wèn)，北京市勞動(dòng)保障法學(xué)會(huì)會(huì)員，勞動(dòng)關(guān)系研究所特邀研究員。應(yīng)邀為中央電視臺(tái)、廣播電臺(tái)、北京電視臺(tái)、《勞動(dòng)保障報(bào)》、《新京報(bào)》、《法制晚報(bào)》、《華夏時(shí)報(bào)》、《父母必讀》、《人才市場(chǎng)報(bào)》及《北京勞動(dòng)就業(yè)》等發(fā)表各類點(diǎn)評(píng)、評(píng)論百余次。