績效管理其它上課時(shí)間:
培訓(xùn)對(duì)象:
業(yè)務(wù)經(jīng)理和HR
培訓(xùn)內(nèi)容:
課程收益:
l幫助
企業(yè)培訓(xùn)優(yōu)秀的內(nèi)部講師,為將來企業(yè)內(nèi)訓(xùn)做好充足的準(zhǔn)備
學(xué)員收獲
l討論
績效管理與
績效考核的區(qū)別
l理解
績效管理的本質(zhì)和最新趨勢
l掌握
績效輔導(dǎo)、反饋和面談的流程和方法
l學(xué)習(xí)
績效評(píng)估結(jié)果的運(yùn)用
課程大綱:
l期望與介紹
l3P人力資源管理模型
l認(rèn)識(shí)
績效管理
l制定
績效目標(biāo)
l
績效輔導(dǎo)的內(nèi)涵
l
績效輔導(dǎo)的方法
l
績效反饋
l
績效評(píng)估面談
l反思與行動(dòng)計(jì)劃