培訓(xùn)受眾:
中高層管理人員
課程收益:
●理解TQM的基本思想,提高學(xué)員質(zhì)量意識
●掌握TQM的基本工作方式,建立和完善企業(yè)的TQM管理模式
●掌握TQM的操作方法,以改善企業(yè)的質(zhì)量水平
培訓(xùn)頒發(fā)證書:
頒發(fā)培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書
課程大綱:
課程模塊
一、TQM的準(zhǔn)備知識
質(zhì)量戰(zhàn)略和質(zhì)量文化
1、TQM的核心
2、TQM的目標(biāo)
3、TQM與企業(yè)的競爭優(yōu)勢
4、顧客完全滿意
5、顧客導(dǎo)向與顧客驅(qū)動
6、質(zhì)量戰(zhàn)略
7、質(zhì)量意識
二、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)——TQM實施的基礎(chǔ)
1、體會做好質(zhì)量管理必須回答的二個問題
產(chǎn)品質(zhì)量的好壞受什么因素影響
如何讓這些影響因素受控
2、 標(biāo)準(zhǔn)化的定義與難點
3、形式上標(biāo)準(zhǔn)化的3大危害
4、實現(xiàn)真正標(biāo)準(zhǔn)化的3大路徑
5、案例:豐田導(dǎo)入TQC的時機與目的
6、檢驗標(biāo)準(zhǔn)化實施況狀的方式要點
7、案例:順德某小家電工廠的品質(zhì)管理標(biāo)準(zhǔn)化清單節(jié)選
3、解決問題從分析問題開始
三、全面質(zhì)量管理推行實務(wù)
TQM現(xiàn)狀與日、美、臺、民企對比
TQM與品管系統(tǒng)規(guī)劃
TQM與品管組織運作
TQM推行步驟
全公司質(zhì)量培訓(xùn)如何展開
TQM與質(zhì)量文化
品管組織架構(gòu)與生產(chǎn)、工程部門關(guān)系協(xié)調(diào)
如何形成全員參與、全員改善
四、質(zhì)量管理中的客戶滿意
1、我們的客戶在哪里
2、客戶滿意的要素
3、不滿意,滿意,和忠誠客戶
4、客戶滿意的收益
5、不滿意客戶的損失及連帶后續(xù)成本
6、客戶滿意的測量
7、如何做到客戶滿意
8、標(biāo)桿學(xué)習(xí)(Benchmarking)
9、質(zhì)量的基點--以顧客為關(guān)注焦點
五、改善貴在持續(xù)——TQM實施的路徑與關(guān)鍵點
1、先明確一點:品質(zhì)與效率、成本真的矛盾嗎
2、TQM實施的目的與原則
3、TQM實施的組織機構(gòu)與步驟
4、TQM活動定標(biāo)定果的方式與方法
5、案例:深圳某外資工廠TQM推行計劃
6、案例:豐田持續(xù)改善的階梯
7、通向自主改善目標(biāo)的3個活動
改善項目管理
提案改善制度
質(zhì)量管理小組
8、殊途同歸——ISO/TQM/0缺陷/6δ的對比分析
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