課程對象:企業(yè)總經(jīng)理、關(guān)鍵部門負責人 授課語言:中文、英文或中英雙語 授課形式:企業(yè)內(nèi)訓、公開課 設(shè)計課時:1天 培訓提綱: 1、崗位分析與崗位說明書 a) 崗位分析 b) 崗位說明書 2、招聘與面談 a) 面談技巧 3、目標設(shè)定與績效考核 a) 制定績效目標 b) 績效考核 c) 績效改善計劃
4、薪酬 a) 薪酬理論 b) 薪酬策略 c) 薪酬溝通 5、培訓 a) 培訓需求分析 b) 培訓計劃制定 c) 培訓技巧 6、紀律與規(guī)章