培訓內(nèi)容:
培訓受眾:
幫助企業(yè)和個人得到不斷提高和發(fā)展的中高層經(jīng)理人，各級銷售人員以及客服人員。
本課程針對
目標進行技術切割，讓學員看得懂，學得會，用得上；
課程收益:
掌握目標的三大類別，將目標定位到一目了然；
學習績效目標設定的基本方式，用目標的五大核心元素讓你了然于胸；
找到目標的關鍵點，杠桿點，做到事半功倍；
發(fā)現(xiàn)目標的外在需求與內(nèi)在
動力，保用精神，激發(fā)狀態(tài)；
課程大綱:
第一單元，關于目標
我是誰，
我要去哪里
目標的類別
第二單元，目標設定
目標的五大要素
立足現(xiàn)實
目標價值公式
關鍵杠桿點
第三單元，目標的實施與
跟進 從理想到現(xiàn)實：從目標到行為
行動測試/跟進/優(yōu)化和倍增
行動
執(zhí)行中跟進與回應
第四單元，目標與動力
目標的回應
輔導 目標動力推進器
第五單元，總結
成就你，改變你
培訓師介紹：
DPA國際狀態(tài)管理中心大中華區(qū)合作伙伴；國際九型教練研究院大中華區(qū)戰(zhàn)略合伙人；
亞洲國際職業(yè)教練AICC聯(lián)合會資深MBTI講師認證，談判專家；
國際教練聯(lián)合會ICF認證NLP專業(yè)教練；國際注冊企業(yè)教練協(xié)會WABC國際企業(yè)教練導師；
前美國PDP中國區(qū)事業(yè)合作伙伴；前美國NBCC認證GCDF項目華東區(qū)負責人；
上海市黃浦區(qū)創(chuàng)業(yè)協(xié)會副秘書長，蘇州緊缺人才辦高級職業(yè)規(guī)劃師主訓導師，中華英才網(wǎng)上海職業(yè)講習所3人專家團成員，上海創(chuàng)業(yè)中心核心講師與嘉賓主持。
十年磨一劍，致力于中西人性文化的整合，專注于國內(nèi)外性格分析工具以及教練技術的研究和實踐，經(jīng)歷世間百態(tài)，點亮性格人生，性格領域的火炬手。用經(jīng)歷過人生，用性格化世界。目前研究領域包括企業(yè)教練、NLP教練、PDP、九型、MBTI、DISC、職業(yè)興趣、團隊角色、沖突模式和通用能力以及《卡內(nèi)基系列》、《德魯克系列》、《風水》、《滴天髓》、《易經(jīng)》、《冰鑒》、《三國演義》等，核心業(yè)務在于將性格分析工具應用在教練、領導力、溝通、談判、職業(yè)生涯、企業(yè)選才招聘、部門配置、員工輔導以及個人成長之中，并進行相關的整合、創(chuàng)新和應用，是企業(yè)的用人教練理念的倡導者和實踐者。
十五年管理學實戰(zhàn)經(jīng)驗和工業(yè)品銷售經(jīng)驗，曾為某大型500強集團項目經(jīng)理，汽車配件公司市場部部門經(jīng)理，咨詢公司國際人才部經(jīng)理、高級獵頭顧問、培訓部經(jīng)理、培訓公司總經(jīng)理，投資公司董事長等中高層管理工作，有相當強的實戰(zhàn)經(jīng)驗和扎實的理論知識。
主持開發(fā)了獨具特色的人性化營銷，人性化管理，和人性化領導力系列課程，提煉并創(chuàng)造了MBTI在管理中的實戰(zhàn)應用課程；
PDP專業(yè)課程：員工輔導管理教練、招聘選才管理教練以及團隊戰(zhàn)略管理教練課程；
在2004年開發(fā)了MBTI性格與職業(yè)測評體系；在2005年開發(fā)了國內(nèi)第一套九型人格與職業(yè)規(guī)劃測評產(chǎn)品，是將九型人格應用在職業(yè)規(guī)劃領域的先行者和開創(chuàng)者，；
在2012年成為DPA動態(tài)撲克性格測評體系中文版權授權人，首開人性化營銷學，人性化管理學，人性化領導學等課程。